3月11日，薪汉阴法院涧池法庭运用诉前分流机制，汉阴高效化解一起劳务合同纠纷，法院烦事并督促债务人当场履行义务，用心用情避免案件进入诉讼、解决执行程序，群众节约了司法资源，薪减轻了当事人诉累，汉阴切实维护了人民群众的法院烦事合法权益。

原告兰某受被告周某雇请工作，用心用情双方口头约定劳务报酬的解决支付方式，但兰某按照要求完成工作后，群众周某却未能将劳务报酬按时足额支付给兰某。薪后经兰某多次催要，汉阴周某仅向兰某出具了一份欠条，法院烦事无奈之下，兰某向汉阴法院涧池法庭提起诉讼。

收到起诉材料后，涧池法庭干警了解到双方对案件基本事实争议不大，但对劳务报酬存在争议，当即决定组织双方进行诉前调解。由于周某身在外地，干警通过电话、微信向其进行了耐心的释法析理，最终周某认识到自身的法律责任，通过手机转账的方式向兰某支付了劳务报酬。至此，该起劳务合同纠纷成功化解在诉讼之前。

近年来，汉阴法院涧池法庭不断强化诉源治理工作措施，在调解过程中注重释法析理，督促当事人主动履行义务，最大程度减少诉讼案件衍生为执行案件，切实减轻当事人诉累，取得了良好的法律效果和社会效果。

编辑：李西明

编审：余涛 黄琪雅

终审：邹菲